La economía estadounidense creó sólo 57.000 empleos en junio, a pesar del Mundial

El mundo laboral estadounidense sorprendió en junio, a pesar de un aumento esperado en la contratación debido a la Copa Mundial de la FIFA.

La economía estadounidense añadió apenas 57.000 empleos el mes pasado, muy por debajo de las expectativas de 115.000 empleos, mostrando signos de desaceleración, con potenciales repercusiones en la política monetaria de la Reserva Federal, como otro ejemplo de incertidumbre por el conflicto en Medio Oriente.

Esta cifra es sensiblemente inferior a los 172.000 de mayo, cuando el dato sorprendió por su solidez, aunque ahora se ha revisado a la baja y se sitúa en 129.000, una cantidad aproximada de lo que esperaban entonces los expertos. Este grupo promueve la idea de que las empresas siguen adoptando una postura cautelosa sobre la salud de la economía.

La tasa de desempleo, que debía permanecer en el 4,3%, cayó al 4,2% debido a la disminución del interés de los ciudadanos en buscar trabajo porque no veían buenas condiciones. El aumento del mercado laboral es el más bajo después de tres meses de resultados que superaron las expectativas. Pese a este descenso, la media se sitúa en 10.000 puestos de trabajo más añadidos que los añadidos en 2025.

En el lado positivo, este es el cuarto mes consecutivo en que se añaden puestos de trabajo. Los empleadores estadounidenses crearon solo 181.000 puestos de trabajo el año pasado, una cifra muy inferior a los 1,5 millones de puestos de trabajo creados en 2024.

En los últimos años, los economistas han observado con asombro la resiliencia de la economía estadounidense. A mediados de 2026, a medida que los mercados absorban la volatilidad causada por los aumentos arancelarios en gran medida del presidente Trump y la guerra con Irán parezca entrar en su fase final, el poder económico podría convertirse en la nueva norma. Pero los precios de la energía siguen siendo altos.

Un repunte del empleo en 2026 ha disipado las preocupaciones sobre el empleo entre los funcionarios de la Fed, permitiéndoles centrarse en combatir el aumento de la inflación que ha afectado al país desde el estallido de esta nueva guerra. El Índice de Precios al Consumidor subió al 4,2% en mayo, el nivel más alto registrado en tres años, y después de tocar el 2% en 2024 con la Casa Blanca bajo Joe Biden, a pesar de la sorpresa del presidente Donald Trump al afirmar: “Me gusta la inflación”.

Los mercados esperaban que el banco central estadounidense se viera obligado en septiembre, o a más tardar en octubre, a subir los tipos de interés, en contra de la orden de Trump de bajarlos al nuevo presidente de la Reserva Federal, Kevin Warsh, para combatir el aumento de los precios de los productos.

Aunque esperaban un mayor nivel de empleo, los analistas en realidad indicaron que el crecimiento del empleo se estaba desacelerando a un ritmo fuerte, como efectivamente fue el caso.

La caída se debió principalmente a una disminución de la tasa de participación laboral, que cayó 0,3 puntos porcentuales hasta el 61,5%, el nivel más bajo desde marzo de 2021. Según la encuesta de hogares, el empleo cayó durante el mes, y se informó que 507.000 personas menos estaban trabajando.

Los ingresos medios por hora aumentaron un 0,3% en el mes y un 3,5% respecto al mismo período del año pasado, en ambos casos en línea con las expectativas de los analistas. Pero esto representa una marcada desaceleración en comparación con el máximo alcanzado hace unos años. Además, los aumentos salariales no logran seguir el ritmo de los precios, que es una de las principales razones por las que la confianza de los consumidores es tan baja.

Aunque existe una gran preocupación por los efectos de la IA en el empleo, las cifras de junio todavía muestran que esta tecnología aún no ha causado pérdidas generalizadas de empleos.

El sector de la información, que incluye empresas de tecnología, perdió 9.000 puestos de trabajo, aunque algunos otros campos considerados más vulnerables a posibles recortes de empleo debido a la inteligencia artificial no experimentaron una desaceleración.

El empleo en los servicios profesionales y empresariales, que en general disminuyó entre 2024 y 2025, ha seguido una tendencia ascendente desde principios de 2026, y el sector creó 36.000 puestos de trabajo en junio, mientras que el empleo en asistencia social y atención de la salud mantuvo un crecimiento sostenido.

A pesar de un aumento temporal de la actividad resultante de la Copa del Mundo, el empleo en los sectores de ocio y hostelería cayó en 61.000 puestos de trabajo el mes pasado. Pero los especialistas explicaron que las cifras de este verano pueden verse distorsionadas debido a los ajustes estacionales aplicados a los datos, por lo que deben interpretarse con cautela.